2017-01-01から1年間の記事一覧
（株）ユー・エスエス、（株）リプロワールド取引先各位（株）ユー・エスエス（安藤之弘代表取締役）の子会社である（株）リプロワールド（新井栄一代表取締役）の 労使紛争・コンプライアンス問題の早期解決にご協力をお願いいたします ＵＳＳ（ユー・エス…
プレカリアートユニオンの清水も登壇した、エキタスのトークイベントの内容を収録した記事が３回連載で朝日新聞のWEBRONZAに掲載されています。ぜひご覧ください。「この連載は、2017年3月19日に東京・渋谷のLOFT9で行われた、最低賃金の引き上げなどを求め…
メールマガジン『プレカリアートユニオン通信』を発行しました。配信の登録無料。以下のページからお申し込みいただけます。誰でも一人でも加入できる労働組合、プレカリアートユニオンのニュースです。働く上でのトラブルを解決したい、非正規雇用も若い正…
WEBRONZAで、3月19日に渋谷のLOFT9で行われた、エキタス（AEQUITAS）主催のイベントの内容が掲載されています。３回連載で、１回目は、山崎憲さんの報告です。次回以降、プレカリアートユニオンの清水も登場します。「希望の持てる社会」をつくるために エキ…
2017年5月6日（土）にフェスタが、7日（日）パレードが行われる東京レインボープライド2017（http://tokyorainbowpride.com/）の公式ガイドに、プレカリアートユニオンのセクシュアルマイノリティ労働相談の広告が掲載されています。上には、連合の労働相談…
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職場環境を改善しよう！ 当事者・アライ(支援者)がともに考える会同性愛や性同一性障害など、性と性別について少数派になっている、それどころかしばしばいないことにされている「ＬＧＢＴ」や「セクシュアルマイノリティー」と呼ばれる人々もまた、多くの人…
Coming Soon！ reUNION 労働運動のCultureを変えたい 運動や組合に参加していることが楽しくなるような、みんなのＴシャツを作りたい。reUNION プロジェクト労働組合がＴシャツを作ると、デザインがなんだか少し残念で、結局パジャマになってしまうというこ…
解雇、残業代不払い問題について交渉していた、東京都内の食品会社と、当該組合員が納得する水準で早期和解が実現しました。解決のためご尽力くださった関係者に感謝します。介護事業所で即日解雇を通告された組合員については、第１回団体交渉で、団体交渉…
雨宮処凜著『一億総貧困時代』（集英社インターナショナル）で「＜アリさんマークの引越社＞、その『アリ地獄』的実態」が紹介されました！ アリさんマークの引越社問題について、シュレッダー係とされている組合員の取材を元に掘り下げて書いてくださってい…
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２０１７年３月７日付『東京新聞』朝刊（共同通信配信）「働き方の行方」に明豊物流労災問題の記事が掲載されました。２０１７年３月１６日付『岐阜新聞』朝刊（共同通信配信）「ベアの恩恵、届かない」に組合員のコメントが掲載されました。２０１７年３月…
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明成物流支部未払い残業代請求訴訟で勝利和解した直後、さいたま地裁前での様子をお伝えします。 https://www.youtube.com/watch?v=hc8oewxtbyw プレカリアートユニオン明成物流支部組合員14人が原告となる未払い残業代請求訴訟（http://d.hatena.ne.jp/kumo…
雇い止めをめぐって交渉中だった都内損害保険会社と、組合員本人が納得できる水準で、雇い止め／解雇日までに和解が成立しました。 迅速な解決のためにご尽力くださった関係者の皆様に感謝します。残業代請求、弁償金問題、解雇、パワハラ・セクハラなど 労…
エキタスウェブサイトより。 https://aequitas1500.tumblr.com/ ＊ ＊ ＊ 【お知らせ】エキタスは #最低賃金を1500円に を求める「上げろ最低賃金デモ」を開催します。日時：4/15 （土）14時集合 14時半出発 場所：新宿中央公園 水の広場今回のテーマは「連…
プレカリアートユニオン明成物流支部組合員14人が原告となる未払い残業代請求訴訟（http://d.hatena.ne.jp/kumonoami/20150528/1432825365）で、本日2017年3月28日、さいたま地裁で勝利和解をすることができました！代理人は、旬報法律事務所の鴨田哲郎弁護…
労働条件の不利益変更、保険の未加入、弁償金問題などについて争っていた東京都内 のペット販売会社と、組合員が納得できる内容で合意に達しました。解決のためにご 尽力くださった関係者に感謝します。
中古自動車のオークション運営を行う（株）ユー・エスエス（安藤之弘代表取締役）子会社（株）リプロワールド（新井栄一代表取締役）はパワハラ問題を解決しろ！ パワハラのない、公平に処遇される会社を作りたいリプロワールドで働くみなさん パワハラのな…
組合員で明豊物流株式会社（東京都町田市）のドライバーが長時間労働によりうつ病を発症し八王子労働基準監督署で労災認定された件で、本日２０１７年３月１３日、不当労働行為救済申立をしていた東京都労働委員会にて、和解が成立しました。解決のためにご…
退職勧奨、ハラスメント問題について交渉中だった東京都内の社会福祉法人と、不当労働行為救済申立（不利益取り扱い、支配介入）をしていた東京都労働委員会で和解が成立しました。 早期解決のため、ご尽力くださった関係者の皆様に感謝します。労働相談は …
保線工事や太陽光パネルの設置などを行う、株式会社創新工業（神奈川県川崎市藤崎４丁目３２番９−２号）の駒木清人社長は、従業員に対し、２０１６年２月以降の３ヶ月分の給料を支払わないまま、連絡もせず、逃げ回っています。不当労働行為救済申立を行って…
和解により記事を削除しました。
未払い賃金問題、弁償金の負担について交渉中だった広島県内の運送会社と、組合員が納得できる水準で和解が成立しました。解決のために尽力くださった関係者に感謝します。ブラック企業・不安定雇用の駆け込み寺から砦へ！ 労災、残業代請求、解雇、パワハラ…
２０１７年４月に結成５周年を迎えるにあたり、プレカリアートユニオンの公式ウェブサイトをリニューアルしました。見やすく、スマホにも対応。旗幟鮮明になりました。 http://www.precariat-union.or.jp/ブラック企業・不安定雇用の駆け込み寺から砦へ！ 労…
保線工事や太陽光パネルの設置などを行う、株式会社創新工業（神奈川県川崎市藤崎４丁目３２番９−２号）の駒木清人社長は、従業員に対し、２０１６年２月以降の３ヶ月分の給料を支払わないまま、連絡もせず、逃げ回っています。 株式会社創新工業の駒木社長…
株式会社鵬紙業で働くみなさん プレカリアートユニオン鵬紙業支部 今年の春闘は「人手不足解消」に取り組みます！株式会社鵬紙業（代表取締役：戸塚直社長）では、求人募集を行っても応募が少なく、適切な従業員を採用できず、人手不足の状態が続いています…
イオンの１００％子会社でアクセサリーの輸入・販売を行うクレアーズ日本の育児ハラスメント裁判について、１月１１日、東京地方裁判所で勝利和解を実現しました。原告は、今後も子育てをしながら、同社で就労し、出産・育児をしながら安心して働ける職場に…
組合員どうし交流し、横のつながりを作るためのユニオンカフェ＆バー、２月はチーズホンデュでした。
未払い賃金問題について交渉中だった千葉県内の営業会社と組合員が納得する水準で和解が成立しました。解決のためにご尽力くださった関係者に感謝します。ブラック企業・不安定雇用の駆け込み寺から砦へ！ 労災、残業代請求、解雇、パワハラ・セクハラ セク…
